Вестник №27

Читайте в выпуске:

Денис Мантуров рассказал о том, что у нас все есть

Живая беседа на телеканале РБК с Владимиром Котовым и главой «Союзспецодежды» Юрием Гамшеевым о рынке спецодежды и его перспективах

Опасные производства выгонят из городов. Сколько денег уйдет на это?

Что нужно сделать на предприятии, чтобы к вам точно пришел Ростехнадзор?

Подводим успешные итоги конференции по цифровизации охраны труда и готовимся к очередной онлайн-конференцию  о безопасности и охране труда в горно-металлургическом комплексе


О чем рассказал Денис Мантуров на заседании  правительственного совета по борьбе с коронавирусом?

Председатель Правительства Российской Федерации Михаил Мишустин провел Заседание президиума Координационного совета при Правительстве по борьбе с распространением новой коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации. С докладом об объемах производства лекарств, средств индивидуальной защиты, антисептиков и медизделий выступил Министр промышленности и торговли Российской Федерации Денис Мантуров. По словам главы Минпромторга России, промышленность закрывает потребности системы здравоохранения и спрос со стороны населения по всей номентклатуре средств индивидуальной защиты – начиная от масок и защитных костюмов и заканчивая кожными антисептиками и дезинфектантами. Более того, сформированный резерв мощностей позволяет при необходимости в разы нарастить производство. Та же картина и по медицинскому оборудованию, имея в виду рентген-аппараты, мониторы пациента, обеззараживатели воздуха. Полностью контролируется ситуацию по критически важным аппаратам искусственной вентиляции лёгких. В свободном резерве на сегодняшний день на складах находится более 600 аппаратов ИВЛ. В качестве перестраховки основные производители держат мощности на выпуск до 100 аппаратов в сутки и создали для этого запас комплектующих. Нет вопросов и по расходникам, таким как дыхательные контуры, — привел данные Денис Мантуров. Министр подчеркнул, что особый акцент ведомство делает на производстве медицинского кислорода. На данный момент суточные объёмы его выпуска составляют порядка 2,7 тыс. т. При этом крупные  производственные центры расположены в 15 субъектах Федерации. Наша ключевая задача – это обеспечение эффективной логистики поставок в те регионы, где нет своих мощностей и больших ёмкостей для хранения продукта. Сейчас в фокусе повышенного внимания находятся около 25 регионов. По каждому из них мы балансируем распределение кислорода и задействуем все возможности для оптимизации транспортного плеча.

В этой связи хотел бы поблагодарить Министерство обороны и «Роскосмос» за своевременное выделение криогенных железнодорожных цистерн. Это нам позволило упростить поставки в Поволжье, на Урал и в Сибирь. Кроме того, Минобороны продолжает помогать отгрузками кислорода с военных аэродромов, — рассказал Денис Мантуров. Промышленные предприятия работают над увеличением выпуска кислорода. Отдельные субъекты, такие как Алтайский край, Хакасия, Башкирия, Костромская и Иркутская области, вводят в эксплуатацию кислородные станции. В ближайшее время планируется начать их поставки в 20 регионов, что даст суммарную прибавку производства на 40 тонн в сутки. Данный объём дополнительно обеспечит снабжение кислородом не менее 3 тыс. коек в лечебных учреждениях. Необходимые на эти цели 650 млн рублей выделены из резервного фонда Правительства. Помимо этого российские предприятия продолжают интенсивно наращивать производство вакцин. Суммарный выпуск за три последних месяца составил 110 млн полных комплектов доз, из которых почти 65 млн приходится на «Спутник V». Для выпуска «ЭпиВакКороны» в прошлом месяце была задействована новая производственная площадка, которая позволит увеличить суммарный выпуск вакцины до 10 млн полных комплектов. В целом по четырём вакцинам, включая масштабирование по «Спутнику Лайт», прогноз на ближайшие три месяца предполагает производство порядка 150 млн комплектов полных доз. Набранные темпы позволяют наращивать и экспортные поставки, — заявил глава Минпромторга России. Говоря о производстве лекарств от ковида, Денис Мантуров сообщил, что госпитальный, амбулаторный и аптечный сегменты полностью обеспечены противовирусными, жаропонижающими средствами, интерферонами и лекарствами против свёртываемости крови. Из 29 позиций, указанных в новой редакции рекомендаций Минздрава, отечественные предприятия выпускают 21 препарат и продолжают увеличивать объемы производства.


Большой разговор в студии РБК об отечественном рынке спецодежды и СИЗ

Россия традиционно является одним из крупнейших мировых производителей и потребителей спецодежды и средств индивидуальной защиты. В текстильной отрасли этот сегмент один из самых быстро развивающихся. Объем российского рынка спецодежды до пандемии составлял 66,4 млрд руб. При этом 98,8% приходилось на отечественную продукцию. По прогнозам экспертов, в 2024 году объем рынка должен был достичь 69 млрд руб. Пандемия коронавируса, с одной стороны, привела к сокращению спроса на одежду для строительных работ, но, с другой, увеличила потребность в средствах индивидуальной защиты.

В программе «Сфера интересов» — Владимир Котов, президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты, и Юрий Гамшеев, генеральный директор ООО «СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА».

Приводим основные тезисы беседы с ведущей программы Марией Зайцевой.

Полностью запись эфира можно посмотреть по ссылке:  https://tv.rbc.ru/archive/plu_sfi/615d4bdd2ae5969be47cc5a9

— Что сегодня представляет собой российский рынок спецодежды? Какие основные тенденции и игроки на нем существуют?

Владимир Котов:

— Надо заметить, что рынок средств индивидуальной защиты — это самый динамично развивающийся рынок. Буквально с момента создания, формирования этого рынка после развала Советского Союза он всегда рос и продолжает расти. Спецодежда — это важный сегмент, это действительно самый крупный сегмент и, по оценкам, занимает практически треть от всего существующего разнообразия на этом рынке. Тем не менее помимо спецодежды существует еще и рабочая обувь, средства индивидуальной защиты органов дыхании, которые у нас у всех и на устах, и буквально на лице. Это и средства защиты головы, и средства защиты слуха, это комплексные средства индивидуальной защиты. Всего 11 классов.

Российский рынок отличен тем, что он самый динамично развивающийся в Европе, и этим он привлекателен. Вообще, если говорим о емкости, то он занимает четвертое место в мире, уступая Соединенным Штатам Америки, Китаю, Германии, и вот мы на четвертом месте.

Если говорить об игроках на нашем рынке, это более 4 тыс. предприятий, более 4 тыс. юридических лиц. Самые значимые и самые крупные, конечно, это те предприятия, которые были созданы на заре рынка и до сих пор продолжают заниматься этим абсолютно благородным делом, неся эту миссию по созданию и обеспечению безопасных условий труда на каждом рабочем месте. Среди этих компаний такие компании, как «Восток-Сервис», «Техноавиа», такая компания, как «Союзспецодежда».

Мария Зайцева:

— Компания «Союзспецодежда» существует на рынке уже более 30 лет, это одна из старейших компаний. Расскажите, насколько изменились потребности рынка, потребности бизнеса и структура вашей продукции за эти годы?

Юрий Гамшеев, генеральный директор ООО «СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА»:

— Структура рынка за годы деятельности нашей компании изменилась радикально. От дикого рынка 1990-х мы пришли к достаточно цивилизованному рынку уже 20-х годов нового столетия. Существенно изменились как спрос, так и предложение. Расширились ассортиментные линейки практически во всех товарных группах. Изменился сам бизнес. Ушли с рынка компании, единственным конкурентным преимуществом которых была бросовая цена, которые использовали различные схемы по уходу от налогов, контрабандный товар, низкокачественное производство. Сейчас этого на рынке нет, что дало возможность развиться компаниям, которые во главу угла всегда ставили потребителя — потребителя как непосредственно рабочего, которому нужно предоставить качественную защиту, так и такого потребителя, как компания, в которой работает этот сотрудник, в которой тоже есть определенные потребности по решению своих проблем в обеспечении сотрудников.

Мария Зайцева:

— Можно ли сказать, что сегодня во главу угла ставится качество?

Юрий Гамшеев,:

— Исключительно качество и сервис. По большому счету весь рынок спецодежды не просто спецодежду продает, а решает проблемы работодателей, у которых сотрудники сталкиваются с определенными угрозами. Низкий температурный режим — это та же угроза здоровью, что и газы, пыль. И от всего этого требуется защита, и нужно быстро и качественно решить проблему организации.

Мария Зайцева:

— Юрий, вы коснулись темы сервиса. Скажите, насколько, на ваш взгляд, сегодня имеет значение для клиентов, для потребителей средств спецзащиты наличие у производителей специальных сервисов помощи, поддержки, обучения?

Юрий Гамшеев:

— Очень важно обслуживать потребителя, проявляя экспертные знания об изделиях. Очень важно помочь потребителю выбрать то, что действительно ему необходимо. Для этого нужно провести достаточно большую работу. Нужно определить список угроз, список опасностей, которые грозят рабочим на участках, где они трудятся. И помочь правильно подобрать то, что там действительно необходимо.

Но не только этим заканчивается сервис. Сервис помогает обработать те заявки, которые стекаются у заказчика с различных участков, от различных бригад, групп сотрудников. Сервис заключается в быстром обеспечении всего этого ассортимента. На одного сотрудника может закупаться десять и более видов различных средств. Это и обувь, и одежда, и средства защиты дыхания, глаз, слуха, головы, рук. И только настоящий эксперт способен помочь правильно составить заказ.

Мария Зайцева

—  Расскажите, как пандемия повлияла на этот рынок. Можно ли сказать, что производители в каком-то смысле выиграли от той ситуации, которая сложилась, потому что спрос на некоторые изделия увеличился?

Владимир Котов:

— Есть ряд секторов, которые оказались на пике спроса. И конечно, этот спрос до сих пор остается максимально высоким и до сих пор не удовлетворен. То есть в первую очередь это, конечно, средства индивидуальной защиты органов дыхания и средства защиты рук. То есть мы увидели, как в кратчайшие сроки наши предприятия смогли нарастить производство в разы, и в буквальном смысле слова они работали круглосуточно и без выходных, и продолжают в таком же режиме работать и до сих пор, выпуская качественную продукцию. Если мы говорим о средствах индивидуальной защиты рук, то, к сожалению, в большей степени на сегодняшний день Российская Федерация все равно испытывает определенную зависимость от поставок из-за границы. Дело в том, что у нас нет натурального сырья, такого, как латекс. И вообще, исторически всегда производства размещались ближе к сырью, там, где и производятся вот эти всевозможные сырьевые компоненты, это в основном страны Юго-Восточной Азии, и эта тенденция сохраняется до сих пор.

Если говорить о производителях других нишевых изделий, таких как спецодежда, обувь, то это тоже не могло на них не сказаться. Многие задумались и начали пересматривать и культуру потребления, мы это видим повсеместно, даже на уровне домохозяйств. До пандемии домохозяйства практически не использовали средства индивидуальной защиты органов дыхания, а сейчас, конечно, культура растет. И предприятия, которые сейчас формируют больший запас, которые стараются уже покупать изделия, обеспечивающие более комплексную защиту, и производители предлагают такие решения.


Рубрика Документы


Минтруд России подготовил новое положение о комитете (комиссии) по охране труда

 Проект приказа устанавливает основные задачи, функции и права Комитета. Комитет является составной частью системы управления охраной труда у работодателя, а также одной из форм участия работников в управлении охраной труда. Он создается по инициативе работодателя и (или) по инициативе работников либо их представительного органа на паритетной основе (каждая сторона имеет один голос вне зависимости от общего числа представителей стороны) из представителей работодателя, профсоюза или иного представительного органа работников.

Среди задач – разработка программы действий по обеспечению соблюдения требований охраны труда, участие в организации контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, содействие работодателю в проведении специальной оценки условий труда и в оценке профессиональных рисков.

Конкретное Положение с учетом специфики деятельности утверждается приказом (распоряжением) работодателя с учетом мнения уполномоченного работниками представительного органа.

Необходимость замены действующего в настоящее время Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда, утверждённого приказом Минтруда России от 24 июня 2014 г. № 412н, вызвана принятием новой редакции раздела Х «Охрана труда» Трудового кодекса РФ (действует с 1 марта 2022 г.). Будущей редакцией предусмотрено, что Минтрудом утверждается примерное положение о комитете (комиссии) по охране труда (Проект Приказа Минтруда России «Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда» (подготовлен 25 августа 2021 г.)


Изменились правила конкурса «Лучший уполномоченный по охране труда ФНПР»

В новой редакции изложено Положение о смотре-конкурсе на звание лучшего уполномоченного по охране труда Федерации независимых профсоюзов России. Причина – 1 марта 2021 г. вступил в силу новый ОКВЭД (Постановление Исполнительного комитета ФНП России от 26 августа 2021 г. № 7-10).

Конкурс проводится раз в 2 года. Участвовать могут сотрудники организаций со штатом от 50 человек, которые работают уполномоченными не менее 2 лет и имеют удостоверение об обучении по специальной программе и проверке знаний требований охраны труда. Еще одно условие – в конкурсном периоде в структурном подразделении не должно быть несчастных случаев со смертельным и тяжелым исходом и случаев профзаболеваний.

Оговорены правила организации и проведения конкурса, подведения итогов и награждения победителей. Приведены формы необходимых документов.


Опасные промпредприятия будут переносить из густонаселенных районов

Опасные промышленные предприятия на территории России планируется переносить из густонаселенных районов страны и даже ликвидировать из-за угрозы людям, следует из соответствующего постановления правительства РФ, опубликованного на официальном интернет-портале правовой информации.

«Основными задачами государственной политики в области промышленной безопасности являются … разработка комплексных мер по перебазированию из густонаселенных районов Российской Федерации или ликвидации промышленных объектов, функционирование которых создает угрозу жизнедеятельности человека, социально-экономическому развитию субъектов РФ», — говорится в постановлении правительства о внесении изменений в госпрограмму РФ «Защита населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, обеспечение пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах».

В проекте федерального бюджета РФ на 2022-2024 годы госпрограмма получит финансирование более 645 миллиардов рублей. Ее главная цель — минимизировать ущерб от военных действий и терактов, а также ЧС природного и техногенного характера, пожаров и происшествий на водных объектах.

Изменения вступают в силу с 1 января 2022 года.

Госпрограмма была утверждена распоряжением правительства в апреле 2013 года. Из постановления правительства следовало, что программу планируется реализовать в четыре этапа, третий этап был запланирован на 2021–2024 годы, четвертый – на 2025–2030 годы.


По ком звонит Ростехнадзор?

Подготовлен проект, определяющий перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований в области промышленной безопасности.

Проектом предполагается утверждение перечня индикаторов риска нарушения обязательных требований, используемых при осуществлении Ростехнадзором и его территориальными органами федерального государственного надзора в области промышленной безопасности.

В перечень включены следующие индикаторы:
     
     — получение сведений о трех и более инцидентах, произошедших на опасном производственном объекте (ОПО) в течение одного года;
     
     — непредставление сведений об организации производственного контроля на ОПО или представление указанных сведений без заполнения или при неполном заполнении сведений о состоянии зданий и сооружений на ОПО и состоянии технических устройств, применяемых на ОПО, в течение 2 лет;


     — отсутствие в течение 3 месяцев в реестре лицензий сведений о лицензии юридического лица или индивидуального предпринимателя, эксплуатирующего ОПО, деятельность по эксплуатации которого подлежит лицензированию, или отсутствие в лицензии сведений о местах осуществления лицензируемого вида деятельности при наличии сведений в госреестре ОПО о регистрации соответствующих ОПО;
     
     — наличие в акте технического расследования причин аварии сведений о причинах аварии, связанных с нарушением требований промышленной безопасности на ОПО, эксплуатируемом юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем, в отношении ОПО такого юридического лица или индивидуального предпринимателя, имеющих сходные или аналогичные признаки опасности;
     
     — ряд иных индикаторов.
     
     Напомним, что индикатор риска нарушения обязательных требований — соответствие или отклонение от параметров объекта контроля, которые сами по себе не являются нарушениями обязательных требований, но с высокой степенью вероятности свидетельствуют о наличии таких нарушений и риска причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям.


На АвтоВАЗе тревожные звонки не услышали.  Ростехнадзор не заставил себя ждать

Ростехнадзор отчитался о результатах плановой проверки на АвтоВАЗе. На предприятии обнаружили 237 нарушений требований промышленной безопасности, например, отсутствие светозвуковой сигнализации, предупреждающей работников о разливке расплава металла из индукционных тигельных печей. Надзорный орган обратил внимание на неработающую световую сигнализацию у ворот, предназначенных для въезда большегрузных автомобилей в цех производства чугунного литья и поковок, а также на то, что на крыше корпуса цеха алюминиевого литья нет громоотвода.

Это лишь малая часть нарушений. Нарекания также вызвал тот факт, что на заводе не проведены мероприятия по продлению срока безопасной эксплуатации здания и технических устройств на ОПО. Кроме того, надзорный орган выяснил, что на АвтоВАЗе не соблюдается требование по ведению технической документации, предписанной требованиями промышленной безопасности. В результате Ростехнадзор потребовал приостановить работы на объекте до тех пор, пока нарушения не будут устранены.

«В отношении юридического лица и 17 должностных лиц АО «АвтоВАЗ» будут составлены протоколы о привлечении к административной ответственности по статье о нарушении требований промышленной безопасности опасных производственных объектов (ч.1 ст. 9.1. КоАП РФ), — уточняет пресс-служба Ростехнадзора. — Материалы дела будут направлены в Автозаводский районный суд Тольятти для принятия решения о приостановлении деятельности ОПО «Площадка ацетиленовой станции энергетического производства».


В ФСС рассказали, когда предпенсионеры могут бесплатно отдохнуть в санатории

Работодатели могут направить граждан предпенсионного возраста в санатории в счет компенсации страховых взносов. Об этом Фонд социального страхования (ФСС) сообщил в своем официальном телеграм-канале.

В ведомстве обратили внимание, что все, кто работает по трудовым договорам, по закону застрахованы в ФСС от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а работодатель отчисляет за них страховые взносы. При этом часть этих взносов он может вернуть и потратить на профилактику производственных рисков и профилактику профессиональных заболеваний работников. Обычно это 20% от всех перечисленных фонду средств. Но их объем может быть увеличен до 30% при условии, что эти дополнительные 10 % работодатель направит на санаторно-курортное лечение своих работников.

Причем, сегодня компенсация санаторно-курортного лечения возможна для работников предпенсионного возраста (тех, кому до пенсии осталось не более 5 лет), работающих пенсионеров и работников, которые заняты на вредном производстве. Получить компенсацию может любой работодатель, в том числе — зарегистрированный как ИП.

В прошлом году Фонд социального страхования вернул работодателям на профилактику заболеваний работников, а также предупреждение производственного травматизма свыше 17 млрд рублей. В таком объеме деньги были ими потрачены на приобретение средств индивидуальной защиты, проведение обязательных профосмотров, обучение работников технике безопасности, проведение специальной оценки условий труда, закупку приборов контроля за режимом труда и отдыха и санаторное лечение работников.


ФАС выявила сговор в сфере обращения с медицинскими отходами в Ростовской области

Федеральная антимонопольная служба (ФАС) России выявила антиконкурентный сговор в сфере обращения с медицинскими отходами класса «Б» в Ростовской области. По данным ведомства, министерство здравоохранения Ростовской области заключило антиконкурентное соглашение с несколькими больницами региона, а именно ГБУ РО «ОКБ № 2», МБУЗ «Городская больница № 20 Ростова-на-Дону», ростовским домом ребенка №4, а также городской больницей Новочеркасска и ООО «Центр 100 Ростов-на-Дону», занимающимся утилизацией медицинских отходов. Результатом соглашения стало «ограничение конкуренции на торгах по оказанию услуг по обращению с медицинскими отходами класса «Б»». К ним относятся пластик, биологические отходы, средства индивидуальной защиты и т.п.

«Соглашение предполагало последующее заключение контрактов с заранее определенным областным минздравом поставщиком — ООО «Центр 100 Ростов-на-Дону». При этом компания не соответствовала требованиям закупочной документации»,— говорится в сообщении пресс-службы. Уточняется, что ФАС направила материалы дела в правоохранительные органы. Министерство и медицинские организации признаны нарушившими ст. 16 Закона о защите

конкуренции.

В конце 2019 года ФАС выявила нарушения при проведении закупок на право утилизации медицинских отходов в Ростовской области в 2017–2018 годах. По результатам проверки УФСБ России по Ростовской области возбудило уголовное дело о превышении должностных полномочий (ст. 286 УК РФ) в отношении бывшего министра здравоохранения региона Татьяны Быковской. Фигурантами дела также стали Станислав Беседовский и генеральный директор «Центр 100 Ростов-на-Дону».


Рубрика Новости АСИЗ


Внимание! Мошенники!

Дорогие коллеги!

Обращаем ваше внимание, что в последнее время в адрес членских организаций АСИЗ стали поступать письма из редакции малоизвестного издания «Тренды. События. Рынки» о подготовке некоего спецпроекта в рамках празднования предстоящего 20-летия АСИЗ. Для участия в спецпроекте представители издания предлагают платное размещение публикаций о предприятиях на страницах журнала.

Со всей ответственностью заявляем, что Ассоциация «СИЗ» не имеет никакого отношения ни к упомянутому журналу, ни к его платным «спецпроектам». Мы призываем игнорировать такого рода обращения или обращаться непосредственно в АСИЗ для прояснения ситуации.  Будьте внимательны и осторожны! Копию письма  «журнала» прилагаем.


Рубрика Новости членских организаций


Джеймсу Бонду на заметку

Компания «Техноавиа» в этом сезоне представила на рынке  СИЗ специальную одежду  с технологией GORE-TEX, которая позволяет комфортно работать в любую погоду. Основу технологии составляет специальная пористая мембрана, обладающая влагонепроницаемостью, но свободно выводящая пар наружу, что позволяет телу внутри одежды дышать. Даже активно двигаясь и потея, вы избежите досадных простуд, а с ними – простоев и потерь. Сегодня мы рассмотрим один из продуктов в этой линейке, ставший популярным для компаний практически всех сфер деятельности — куртку мужскую демисезонную «Триумф» для защиты от воды, механических воздействий и ОПЗ, от воздействия статического электричества, с мембраной GORE-TEX.

Куртка разработана для менеджеров, руководителей и инженерно-технических работников, занятых в разных отраслях промышленности. Она подойдет для официальных встреч на объектах, для частых командировок,  выручит во многих других случаях, когда приходится часто сменять место работы из помещения на улицу и обратно. Куртку можно надевать на пиджак, что оценит любой руководитель. Это мечта  шпионов, работающих на свежем воздухе и личных охранников важных персон.

Куртка разработана для менеджеров, руководителей и инженерно-технических работников, занятых в разных отраслях промышленности. Она подойдет для официальных встреч на объектах, для частых командировок,  выручит во многих других случаях, когда приходится часто сменять место работы из помещения на улицу и обратно. Куртку можно надевать на пиджак, что оценит любой руководитель. Это мечта  шпионов, работающих на свежем воздухе и личных охранников важных персон.

Куртка «Триумф» —  настоящий трансформер, состоящий из куртки-ветровки с подкладкой и утеплителя в виде отдельной трикотажной куртки, которую можно носить как отдельный элемент одежды.
Видео

Главное достоинство куртки – ее защитные свойства:

  • 3-й класс защиты от воды (водонепроницаемая) – Вн,
  • защита от механических воздействий (истирание) и общепроизводственных загрязнений – Ми З,
  • защита от электростатических зарядов – Эс.

Куртка обеспечивает максимальную защиту от дождя и ветра, при этом она хорошо «дышит», ее функциональность проработана до мельчайших деталей, а благодаря инновационным материалам, качественной японской фурнитуре YKK и продуманной конструкции куртка имеет высший уровень эргономики,  износостойкости и долговечности.

Куртка мужская демисезонная «Триумф» и куртка-парка мужская зимняя «Фокс» (цвет серый) (2.243) выполнены в одном стилевом решении, что позволит иметь один стиль одежды на несколько сезонов. Вертикальные рельефы на спинке куртки-ветровки и трикотажной куртки формируют строгий мужской силуэт. Рациональные длина и объем куртки обеспечивают удобство при любом положении тела (сидя, стоя, в наклоне, и т. д.).

Куртка сертифицирована по ГОСТ Р 12.4.288-2013 «Одежда специальная для защиты от воды» и ГОСТ Р ЕН 1149-5-2008 «Одежда специальная защитная. Электростатические свойства. Общие технические требования». Соответствует требованиям технического регламента Таможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» ТР ТС 019/2011.

Попробуйте сами и оцените: новая куртка стоит своих денег, дает ощущения повышенного комфорта, удобства и легкости.


Как цифровизация помогает в охране труда?

29 сентября АСИЗ провела на своей площадке онлайн-конференцию «Цифровизация охраны труда. Повышение производительности. Реалии. Вызовы. Перспективы»

На конференции выступили 15 спикеров

Продолжительность трансляции составила 5 часов 31 минуту

Ее посмотрели  3896 человек

Максимальное количество единовременных просмотров — 945

Страны – участники: Россия 89,5%, Беларусь 7,2%, другие 3,3%

Представляем вам краткий отчет состоявшейся  дискуссии.

Цифровизация — важнейший тренд сегодняшнего дня. От нее будет зависеть место и роль российской экономики в мире. Разумеется, касается она и отрасли охраны труда, выполняющей одну из ключевых социальных функций в России. Появление здесь  современных цифровых решений способно кардинально  и в лучшую сторону изменить весь рынок труда в стране.

Мероприятие, которое собрало  топ-менеджеров лидирующих предприятий промышленности проходило в рамках деловой программы 25-й юбилейной выставки и форума «Безопасность и охрана труда» (БИОТ 2021).

Крупнейшие работодатели страны, которые находятся в авангарде цифровизации: ПАО «Ростелеком», «Т Плюс», ГК «Росатом» , ОАО «РЖД» поведали о практическом опыте внедрения цифровых технологий, умных СИЗ, обсудили сопровождение инновационных разработок и их внедрения, представили новейшие цифровые технологии и решения в сфере охраны труда, обеспечения безопасности и производства.

Президент Ассоциации «СИЗ» Владимир Котов, открывая конференцию отметил, что «Цифровизация глубоко вошла во все сферы нашей жизни, заняла достойнейшее место в создании и обеспечении безопасных условий труда и именно в этой области у российских производителей есть все шансы стать лидерами и законодателями – для этого у нас есть все: своя шикарная база, свои разработки, свой уникальный опыт внедрения».

Первый блок конференции был посвящен юридическому и документальному сопровождению инновационных разработок и их внедрению. Татьяна Миронова, заместитель генерального директора Российского Фонда развития информационных технологий, рассказала про меры поддержки разработки отечественных IT-решений и их внедрения, в частности — о стартовавшем буквально за день до конференции субсидировании фондом 50% стоимости российского ПО для субъектов малого и среднего предпринимательства.

Вслед за ней с докладами выступили: Дмитрий Кондрашин, Директор проектов DuPont Sustainable Solutions, Россия и СНГ, рассказавший о готовности предприятий к использованию цифровых решений для повышения безопасности и производительности, а также  технический эксперт Федеральной службы по аккредитации Наргиза Санакулова. Она  подробно остановилась на цифровизации контрольной и разрешительной деятельности оценки соответствия СИЗ.

Во втором блоке спикеры конференции поделились с участниками практическим опытом внедрения цифровых технологий, умных СИЗ, VR-тренажеров, IT-разработок на предприятиях. В рамках блока Александр Екимов, директор по безопасности труда и охране здоровья ПАО «Т Плюс», выступил с докладом об особенностях подготовки технического задания; Владимир  Котов, президент Ассоциации «СИЗ», кратко остановился на автоматизации разработки и внедрения единых типовых норм; Тимур Берда, директор направления Цифровых интеграционных решений ПАО «Ростелеком», презентовал сервис для риск-ориентированного подбора спецодежды и СИЗ на промышленных предприятиях, а также для управления учетом, выдачей и обслуживанием СИЗ. Сергей Васильев, руководитель направления «Группа охраны труда, техники безопасности, ГО и ЧС» ГК «Росатом» рассказал про цифровизацию в системе обеспечения безопасности атомной отрасли.

Насколько впечатляющи современные технологии в организации обучения охране труда, участники конференции узнали на примере цифровизации обучения работников ОАО «РЖД». Крупнейший перевозчик российской сети железных дорог внедрил в обучение VR-технологии, что позволило выйти за рамки формальностей в сторону отработки в безопасных условиях реальных технологических операций.  Кейсом по внедрению цифровых технологий, умных СИЗ, IT-разработок поделился также Дмитрий Жвакин, главный специалист Управления механической готовности Департамента инженерно-технологического обеспечения Блока нефтепереработки, нефтехимии, газопереработки ПАО «ЛУКОЙЛ».

В третьем блоке конференции топ-менеджеры компаний  ПОЛАТИ, Sarus Technology, EcoStandard group, Actenzo представили участникам новейшие цифровые технологии и решения, умные СИЗ, IT- разработки в сфере охраны труда, обеспечения безопасности и производства.

Полностью запись конференции доступна на нашем YoгTube -канале по ссылке: https://youtu.be/NIZGENNI3RE


13 октября 2021 года в рамках Деловой программы 25-й юбилейной выставки БИОТ-2021 пройдет онлайн конференция «Труд. Защита. Безопасность! Горно-металлургический комплекс».

Организаторами конференции выступают: Ассоциация «СИЗ», Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса России (АМРОС), Общероссийское отраслевое объединение работодателей угольной промышленности (ОООРУП), Федерация Независимых Профсоюзов России.

Горно-металлургический комплекс является важнейшей, стержневой отраслью российской экономики, в которой заняты сотни тысяч граждан нашей страны. От работы предприятий отрасли зависят не только целые регионы и города России, но и вся мировая экономика. Именно поэтому безопасность и охрана труда здесь являются приоритетными направлениями деятельности, которым уделяется особое внимания, как со стороны руководства и менеджмента предприятий, так и со стороны государства.

О грядущих новшествах в трудовом законодательстве, напрямую затрагивающих деятельность горняков и металлургов, о модернизации и оптимизации процессов в обеспечении СИЗ, о внедряемых механизмах взаимодействия с контролирующими госорганами, об удовлетворенности рабочих условиями труда, о современных и цифровых решениях этот труд защищающих, а также о многом другом поговорим на онлайн-форуме «Труд. Защита. Безопасность! Горно-металлургический комплекс».

В конференции участвуют менеджеры крупнейших горно-металлургических компаний, специалисты, внедряющие современные технологии в управление безопасностью и охраной труда на производстве, представители органов исполнительной власти, отраслевые эксперты.

Конференция поделена на 3 тематических блока:

Блок 1.  Изменения нормативно-правовых актов, сертификация;

Темы выступления:

  1. «Основные сложности в оценке соответствия и контроля качества для СИЗ в горно-металлургической сфере деятельности». Эксперт по сертификации и контролю качества ТР ТС 019/2011 Эксперт СДС: «СИЗ СЕРТИКА», «ИНТЕРГАЗСЕРТ» Юрий Броматкин
  2. «Как эффективно использовать инструмент аудитов для снижения рисков смертельного и тяжелого травматизма в металлургии» Старший консультант DuPont Sustainable Solutions Михаил Забабурин

Блок 2. Практический опыт предприятий, обеспечение безопасных условий труда;

Темы выступления :

  1. «Практический опыт по снижению травматизма органов зрения на предприятиях ПАО «НЛМК». Начальник Управления охраны труда и промышленной безопасности ПАО «НЛМК» Григорьев Роман Николаевич
  • «Вовлечение персонала в обеспечение безопасных условий труда. Мобильное приложение ЕВРАЗ – Охота на Риски» Вице-президент по охране труда, промышленной безопасности и экологии Компании ЕВРАЗ Константин Рубин.

Блок 3. Внедрение новых технологий, сырья, использование СИЗ в металлургической промышленности.

Темы выступления:

  1. «Культура эффективного применения респираторов на предприятиях горно-металлургического комплекса» Специалист по СИЗ ООО «Респираторный комплекс» Петр  Хохряков
  • «Социальный проект «Территория Безопасного Труда». Инновационные решения ведущих мировых производителей СИЗ в сфере охраны труда и промышленной безопасности горно-металлургического комплекса»  Зам. генерального директора по стратегическому развитию ООО «СпецКомплект Северо-Запад» Ванда Хетагурова
  • «Комплексная защита человека на металлургическом предприятии. Особенности подбора СИЗов на участке полимерных покрытий на примере Магнитогорского Металлургического Комбината». Менеджер по развитию нового бизнеса в индустриальном сегменте, Kimberly-Clark Professional™, Россия Игорь Никифоров
  • «Производство и особенности эксплуатации специализированной обуви для защиты ног работников горно-добывающей промышленности» Коммерческий директор, Группа ИнТрейд Кирилл Пензов
  • «Особенности подбора ДСИЗ для горно-металлургического комплекса с учетом специфики профессиональных рисков» Руководитель департамента регионального развития НИЦ АРМАКОН Марина Артамохина
  • «Безопасная работа в ОЗП. Важность комплексного подхода в рамках новых утверждённых правил 902н 15.12.20 г.» Ведущий специалист отдела       по продвижению СИЗ ПВ ООО «Фирма «Техноавиа» Алексей Васильев  
  • «Особенности выбора  средств индивидуальной защиты и газового мониторинга для работ в ОЗП с высокой степенью риска» Ведущий специалист отдела оборудования средств защиты Dräger Россия Михаил Романов

В рамках конференции организована онлайн зона деловых переговоров. Участникам созданы все необходимые условия для прямого онлайн общения руководства снабжения, закупок, ОТиПБ организаций – работодателей с производителями и поставщиками товаров и услуг в области безопасности труда.  В виртуальных переговорных вниманию специалистов по закупкам представят новейшие материалы, оборудование, средства индивидуальной и коллективной защиты, технологии по организации безопасных условий труда.

Организаторами форума и выставки «Безопасность и охрана труда» (БИОТ- 2021) традиционно выступают: Минтруд РФ и Ассоциация «СИЗ».

Начало онлайн конференции: 13 октября 2021 в 10.00 по московскому времени.

Участие бесплатное.

Широкополосная трансляция будет осуществляться на интернет — ресурсах Ассоциации «СИЗ».

Регистрация на сайте https://biot-asiz.ru/metall

По вопросам участия обращайтесь: Моб.: +7 915 107-80-80

E-mail: delprog@biotexpo.ru


Источники:

kommersant.ru

Getsiz.ru

Cndt.Ru

ASIZ.RU

360

RG.ru

phys.org

ГАРАНТ.РУ

msn.сom

Previous Article
Next Article