ВОПРОС:
Подскажите, пожалуйста, что делать, если СИЗ (перчатки резиновые) выдаются раз в месяц, но они приходят в негодность раньше этого срока?
ОТВЕТ:
В соответствии со статьей 214 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Среди прочего работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.
В настоящее время действующими являются Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами защиты, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н. Согласно пункту 6 Межотраслевых правил работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения. Указанные нормы утверждаются локальными нормативными актами работодателя на основании результатов проведения специальной оценки условий труда и с учетом мнения соответствующего профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа.
Таким образом в целях исполнения обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда работодатель вправе утвердить локальным актом нормы выдачи СИЗ, улучшающие защиту работника по сравнению с типовыми нормами (то есть увеличить количество выдаваемых СИЗ работнику). Также обращаем внимание на необходимость контроля со стороны работодателя наличия разрешительной документации, подтверждающей защитные свойства и безопасность использования СИЗ (сертификатов или деклараций соответствия, выданных в рамках обязательной и добровольной сертификации). За рекомендациями по выбору качественных СИЗ работникам, при необходимости, Вы можете обратиться в Ассоциацию разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты.