ВОПРОС: Какая ответственность предусмотрена за нулевые затраты на охрану труда?
ОТВЕТ: Статьей 214 Трудового кодекса РФ определены обязанности работодателя в области охраны труда. Среди них — реализация мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
В соответствии с частью 3 статьи 225 Трудового кодекса РФ финансирование мероприятий по улучшению условий работы и обеспечению охраны труда работодателями (за исключением государственных унитарных предприятий и федеральных учреждений) осуществляется в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
Таким образом Трудовым кодексом РФ установлен минимальный размер обязательных затрат работодателя на реализацию мероприятий по охране труда.
Ответственность за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации (к которым относится и обязательное финансирование работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда) предусмотрена частью 1 статьи 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях — предупреждение или наложение административного штрафа. Размер штрафа для должностных лиц и лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица — от 2000 до 5000 рублей; для юридических лиц — от 50 000 до 80 000 рублей.