ВОПРОС: В ст.17 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» указано, что внеплановая СОУТ должна проводиться в следующих случаях:
5) изменение применяемых СИЗ, способное оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников.
Означает ли это, что переход на ЕТН в вопросе обеспечения работников организации СИЗ автоматически влечет за собой необходимость проведения внеплановой СОУТ в течение 6 месяцев?
ОТВЕТ: Исходя из положений пункта 5 части первой статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» внеплановая СОУТ должна проводиться в случае изменения применяемых средств индивидуальной и коллективной защиты, способных оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников.
Таким образом сам факт перехода в вопросе обеспечения работников средствами индивидуальной защиты на Единые типовые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств не требует проведения внеплановой СОУТ.
Если при переходе на Единые типовые нормы изменений влияния на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников не произошло, то отсутствует необходимость проведения внеплановой СОУТ по указанному в вопросе основанию.